内容摘要：根据山东省人力资源社会保障厅、财政厅有关文件规定，省属驻烟机关事业单位的社会保险应纳入烟台市属地管理，逐步启动医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险和失业保险的参保缴费工作。按照烟台市社会保险主管部门的统一部署，省属驻烟高校教职工的医疗保险、工伤保险和生育保险先启动实施。为...

• 根据山东省人力资源社会保障厅、财政厅有关文件规定，省属驻烟机关事业单位的社会保险应纳入烟台市属地管理，逐步启动医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险和失业保险的参保缴费工作。按照烟台市社会保险主管部门的统一部署，省属驻烟高校教职工的医疗保险、工伤保险和生育保险先启动实施。为保障学校和教职工权益，扎实做好启动实施工作，现通知如下：

  一、严格把握参保人员范围

  养老保险参保范围为2014年10月1日之后，身份为在职的所有正式职工；工伤保险和生育保险参保范围为2015年1月1日；医疗保险参保范围为2017年4月1日及之后，身份为在职的所有正式职工。参保后办理退休的职工，需先按在职办理参保手续。

  二、准确采集人员信息

  为保障教职工养老、医疗等待遇，各单位及教职工本人要高度重视，切实做好人员信息采集工作。各单位由主要负责人牵头，指定专人，严格按照人事处提供的人员名单，逐人审核、逐人录入参保信息。基本信息的准确性关系到社会保障卡的办理。社会保障卡是教职工享受养老、医疗及工伤生育待遇的主要凭证。

  1.姓名、身份证号码是领取养老、医疗等待遇的关键信息，一定要认真审核，必须与本人身份证原件一致。不一致的请提供身份证复印件。

  2.各项采集信息应如实填写,通讯地址、联系电话需认真准确填写。

  3. 首次就业单位不是天游的教职工，请及时联系原工作单位，提前做好社会保险转移的准备工作。

  ４.二级乙等伤残军人属社会保险缴费的特殊群体，属二级乙等伤残军人的教职工请单独注明。

  ５.请于10月13日前报送。电子版报359414991@qq.com邮箱，纸质版（附二级乙等伤残军人名单）请签字，盖章单位公章报1号办公楼323室。

  人事处

                             2017年10月9日